建工是一所學校，而我們是一家人 —— 暨2018年青年員工座談會
作者：
朱驕楊
來源：
第四建筑公司
發布時間：
2018-05-22
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為關注青年員工的成長與發展、了解青年員工生活訴求和工作動態，5月17日，第四建筑公司于御景雅苑項目部會議室組織開展了以“談心得，促發展”為主題的青年員工座談會，集團黨委書記葛咸華、第四建筑公司黨支部書記林桂、總工程師兼團支部書記周杰、御景雅苑項目經理王維、集團企業管理中心李揚，以及28名青年員工參加了此次會議。
會議伊始，集團黨委書記葛咸華表達了深圳建工對青年員工健康成長的關懷與期望，并鼓勵大家能夠積極踴躍地將個人在建工工作過程中積極向上的、迷茫疑惑的想法表述出來。此次座談會青年員工們準備充分，相繼積極發言，會議氣氛活躍、大家暢所欲言，有對工作的思考與感悟、有對自我發展的懷疑與肯定，還有對家庭、對親人的思念與不舍，其中15屆青年員工邱曉勇提出：建工是一所學校，而每個項目則是一個班，我們在班里相互扶持成長與學習。16屆王強強更是提出：人在追逐理想時，不是非要遇到志同道合的人才能上路，往往是上路了，才能遇到志同道合的人。堅定前行，志同道合的有緣人就會隨你而來。針對青年員工提出的各種各樣的想法與問題，黨委書記葛咸華、黨支部書記林桂、總工程師兼團支部書記周杰、項目經理王維一一進行了開導與解答。
在此次座談會中，17屆青年員工工作一年來的迷茫、思考與感悟，往屆青年員工入職以來的自我懷疑、堅持與肯定，都在同前輩們的交流中得以充分表露。葛書記更是在會上提出：“事在人為，休言萬般皆是命；境由心造，后退一步自然寬。”結合自己的生活經歷與職場經驗給青年員工提出了寶貴的建議，讓青年員工們感觸頗深，茅塞頓開。
最后,葛書記總結說，今天的座談會大家準備得很認真，既有一個好的開始，又一個好的結束。大家提到的對父母的報答，正是“六個人”中提倡的“在長輩面前，做個孝敬的人”，也是建工所有員工都在踐行的。每年年底我們都會給新學生家中寄去集團公司的慰問信、學生的個人總結、項目鑒定和公司意見。之所以做這些有三個目的：一是我們要感謝每位家長的信任，把孩子送到了建工；二是我們要告訴每位家長，您的孩子在建工學到了什么，進步了多少，取得了哪些成績；三是希望每位新生有了這份指引，在以后的道路上能夠嚴格要求自己，在父母、企業、社會的教育培養下快速成長成才。他還說,選擇建工沒有錯，在建工學到的不僅是技術還有為人，在工程兵轉業的企業中，建工的文化、實力和技術都是最好的，建工會提供最好的平臺和機會給青年員工，希望大家都有個美好的未來。
此次座談會，青年員工都敞開了心扉，說了自己想說的話，大家都希望像這樣齊聚一堂、相互傾聽、排憂解難的機會多一些，希望在追逐夢想的道路上找到能夠并肩作戰、志同道合的伙伴。
